Naturaleza y trabajo

Por Eric Omaña EL CONTEXTO En 2021 escribí una nota en este Blog que titulé también con interrogante ¿Se aproxima otra Pequeña Edad del Hielo? y empezaba definiendo lo que se conoce en el mundo científico como la Pequeña Edad del Hielo, que fue  un período muy frío que abarcó desde comienzos del siglo XIV, en el año 1303 aproximadamente, hasta mediados del XIX, con tres momentos de mínimas temperaturas correspondiente a los años 1650, 1770 y 1850 que causaron sequías, hambrunas, desplazamientos, enfermedades entre ellas la peste, muerte y desolación. En todo el hemisferio norte se sintió esa baja de las temperaturas, siendo Europa la región del mundo más afectada, de la cual se tenga noticia por supuesto, aunque esas bajas temperaturas tuvieron  afectos en lugares tan lejanos como en el sur de América del Sur y China. Acá en Suramérica se conoce del desplazamiento de los pueblos ancestrales hacia la zona ecuatorial, ante las sequías que dejaron a las poblaciones sin comida, mucho antes

Por Eric Omaña INTRODUCCIÓN Lermann Heinz (1996) escribió    “… en el mundo occidental altamente industrializado, el lugar de trabajo es el único campo de batalla que queda donde las personas pueden matarse unas a otras sin correr el riesgo de ser llevadas a juicio…” Heinz, un psicólogo sueco de origen alemán, había popularizado el concepto de mobbing, que procedía del etnólogo Konrad Lorenz, quien describió ese comportamiento entre animales. Heinz llegó a la misma conclusión estudiando la   conducta humana en las organizaciones laborales. En la cita de Heinz se retrata claramente la figura de la impunidad, que como dice el DRAE es la “falta o ausencia de castigo frente a un hecho delictivo”, pero ¿Adónde está el delito en el daño laboral?. El delito no se ve, parece oculto para las grandes mayorías, para los trabajadores y su “dirigencia” sindical, para los académicos y hasta para la clase empresarial, pública o privada; pues bien, el delito está, en el caso de fatalidades por

Por Eric Omaña. CATEGORIZACIÓN DE RIESGO DE LAS EMPRESAS EN FUNCIÓN DE SUS PROCESOS PELIGROSOS, UNA DEUDA QUE SE EMPIEZA A SALDAR INTRODUCCIÓN      Por fin el pastel empieza a aclararse, me refiero a la confusión entre peligro y riesgo que tiene a todas las gentes seguidoras, conscientes o inconscientes del paradigma de Heinrich, que confunden riesgo con peligro en un lado y riesgo con efecto en otro. Nosotros insistimos que se debe llamar pan, al pan,  y llamar vino, al vino, porque esta confusión es uno de los factores que conspira contra la prevención.      El día 29-12-2023  y con el N° 6.789 Extraordinario, se promulgó en la Gaceta Oficial la Resolución mediante la cual se dicta el Sistema de Clasificación de Categoría de Riesgos para cada Rama de Actividad Económica y su correspondiente Reglamento Especial de Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales (INPSASEL) en forma de Reglamento Especial, que uno entiende lo es de la Ley Orgánica de Prevención, Co